为深入贯彻全面从严治党部署要求，山东水发新能源发展有限公司紧扣“正风肃纪、廉洁护航”核心主线，以严的基调、实的举措，纵深推进正风肃纪、精准抓实日常监督、厚植廉洁文化根基，持续涵养风清气正的政治生态，为企业高质量发展筑牢廉洁屏障、注入强劲廉动力。

聚焦日常监督，织密廉洁防护网。公司坚持把日常监督挺在前面，紧盯关键环节和重点领域，常态化开展监督检查，确保监督无死角、整改见实效。一是考勤监督从严从实，分阶段开展全员考勤专项检查，对迟到早退、脱岗离岗等问题严查严管，累计检查发现1项问题，已当场督促整改，持续严明工作纪律、规范工作秩序。二是重点排查派车单记录不全面、目的地与行驶公里数不符、往返行程漏记等突出问题，全面梳理2021—2026年历史台账，逐项整改完善，推动公车管理规范化。三是绩效考核监督全程护航，围绕2025年度员工绩效考核全流程，紧盯考核标准、流程执行等关键节点，督促依规操作、公开透明，严防违规违纪行为，保障考核工作公平公正，切实维护员工合法权益。

深化风险防控，筑牢廉洁防火墙。扎实推进廉洁风险点排查整治工作，精准识别风险、闭环整改隐患，从源头防范廉洁风险，聚焦关键岗位、重点业务、核心流程，梳理关键岗位廉洁风险点42个，针对性制定防控措施69条。同步开展腐败突出问题及“三乱”问题自查自纠，全面排查苗头性、倾向性问题，深挖潜在风险隐患，做到早发现、早预警、早处置，坚决遏制不正之风滋生蔓延，为公司稳健运营筑牢坚实廉洁屏障。

厚植廉洁文化，阵地建设扬清风。以“廉润风光”廉洁文化品牌建设为抓手，梯次推进廉洁文化阵地建设，以文化润廉、阵地育廉，推动廉洁理念入脑入心。此前，公司已在沂水项目部建成廉洁文化阵地，将廉洁文化深度融入项目管理一线，以“廉洁清”守护“风电绿”，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。本月持续拓展廉洁文化建设覆盖面，启动本部廉洁文化阵地升级打造工作，重点推进廉洁文化墙建设，已完成效果图设计制作，后续将加快推进落地实施，实现廉洁文化阵地从项目一线到公司本部的全域覆盖，引导全体干部职工知廉、崇廉、守廉、践廉。

下一步，山东水发新能源发展有限公司将持续聚焦全面从严治党要求，不断深化日常监督实效、筑牢风险防控防线、厚植廉洁文化沃土，以更严标准、更实举措推进各项工作，为集团新能源产业高质量发展提供坚强纪律保障。（高煦 供稿）